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关于对组织的职权关系、协作机制、集权程度、职位设计、管理跨度等因素的改变的视频
本站为大家精心挑选了关于对组织的职权关系、协作机制、集权程度、职位设计、管理跨度等因素的改变的视频,希望大家喜欢。
分类
对组织的职权关系协作机制集权程度职位设计管理跨度等因素的改变
组织是为实现其目标 由职能、权限和相互关系构成自身功能的
组织协调的具体内容涉及职权分配、确定管理幅度
对组织设计、权力的分配、分工与协作等方面进行的变革成为
组织是为实现目标 由职责、权限和相互关系构成自身功能的
对组织设计、权力的分配、分工与协调等方面进行的变革是
推进机构、职能、权限、协调的机制
对组织设计、权利的分配、分工与协调等方面进行的变革是
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